你眼中的HR是怎样的?

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你以为HR就是每天准点上班,工作时间喝茶聊天,然后到点就下班?门外汉看这简直就是一份神仙工作呀!可一旦入行就会发现,真实的HR工作,其实是这样的……

 

贴发票、做报表、买东西、策划团建、人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系等等,就问外行的你看了头疼不头疼?可是她们HR每一项都要做!做不好还要被老板批~


工作虐我千百遍,我待工作如初恋!

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 简历篇 


每天成千上万的简历,你以为筛个几十个几百个几千个就能招到合适的人吗?那你想的太简单了点!你永远不知道从1000+份简历挑出来的到底是何方神圣! 

 

今天看到一份简历,工作经历相当丰富,点开之后发现他呆过的五家公司四家倒闭,一家濒临破产,这样的人才不敢要啊……


 面试篇 

 

“记得有一次面试问求职者为什么来我们公司?他直接跟我说简历一键海投了很多家,只有你们公司回复了我。我...顿时无言以对。” 

 

经常为面试者的各种问题头痛。“还有一个更有意思的,有一次我问一位面试者最长可以在公司干多久?他说可以干到公司倒闭...OMG,我真的好难啊!”


招人篇 


前几天老板找我谈话说我眼光不行:“怎么招人的?能力那么差,也可以进入公司吗?赶紧给开个离职证明,让她走!”这锅我背的冤啊!” 


好不容易招到了人才,结果项目调整,说不要就不要,我……面对各种各样的临时调动,我的小心脏受不了啊!


“上次从初面到发offer历时一个多月,眼看着招聘任务马上就要达标并且各种事情都安排好了,在入职前一分钟才知道,人家已经入职了其它公司了,还要重新再来一次……”


 日常篇 

下完班吃完晚饭洗完澡,这个点还要安慰其他候选人,每天忙到没时间吃饭,忙到头皮发麻,头发晕,还是笑脸相迎,笑语相谈,安慰候选人,缓解他人的委屈,我想,这就是身为HR的内心强大之处吧~


在不了解HR的人看来,HR是虚无缥缈的,但我觉得HR的真谛是帮助更多的人挖掘潜能、职业方向的引导和优化企业资源环境或体系。通过数据分析和诠释行为标准,达到各方的平衡。


没有任何一份工作是容易的,请善待你身边的HR,因为你并不知道她光鲜亮丽的背后有多不容易!


最后祝愿每位HR宝宝们开心快乐每一天!


(本文来源于网络)

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